干了不到三个月，昨天突然通知让我走，说我不符合录用条件，也没给书面通知。我看人家说试用期辞退也要赔偿，是真的吗？还是说试用期随便辞？那啥我同事说我这种情况可以要半个月工资，但我查了下又有人说试用期没有，有点懵。求懂的老哥说说，轻喷😭
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